Вопрос. Физическое лицо заключило трудовой или гражданско-правовой договор с работодателем, не являющимся резидентом Республики Беларусь.
Что необходимо сделать, чтобы этот период работы в будущем был засчитан в страховой стаж при назначении пенсии?
ОТВЕТ.
В стаж работы для назначения трудовой пенсии включаются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности при условии, что в течение этих периодов производилась уплата взносов на пенсионное страхование.
В соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, физические лица, заключившие трудовой договор и (или) гражданско-правовой договор (далее -- договор) с работодателем, не являющимся резидентом Республики Беларусь не подлежат обязательному государственному социальному страхованию. Вместе с тем, им предоставлено право на участие в правоотношениях по государственному социальному страхованию и уплаты обязательных страховых взносов (далее -- взносы) в бюджет фонда) в добровольном порядке (ч. 2 ст. 7 Закона от 31.01.1995 № 3563-XII «Об основах государственного социального страхования», ст. 13 Закона от 15.07.2021 № 118-З «О взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» (далее -- Закон № 118-З).
При изъявлении желания участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию, данная категория граждан уплачивает взносы в бюджет фонда с даты подачи в органы Фонда социальной защиты населения заявления о постановке на учет (установленного образца) и следующих документов:
- документа, удостоверяющего личность;
- трудовой договор (контракт) и (или) гражданско-правового договор на одном из государственных языков Республики Беларусь (подп. 3.10 п. 3, п. 5 Положения о порядке постановки на учет и снятия с учета плательщиков обязательных страховых взносов, утвержденного постановлением Совета Министров от 10.07.2009 № 917, п. 2 ст. 13 Закона № 118-З).
Для постановки на учет в качестве плательщика взносов в бюджет фонда необходимо обратиться:
- в консультационно-аналитический отдел Минского городского управления Фонда социальной защиты населения (г. Минск, ул. Толбухина, д. 6, каб. 113)
либо
- территориальный орган Фонда социальной защиты населения по месту нахождения (жительства).
СПРАВОЧНО.
Государственными языками в Республике Беларусь являются белорусский и русский языки (ст. 17 Конституции Республики Беларусь).
В Республике Беларусь языками делопроизводства и документации являются белорусский и (или) русский языки (ст. 8 Закона от 26.01.1990 № 3094-XI «О языках в Республике Беларусь»).
Составленные на иностранном языке документы, представляемые в государственные органы, должны сопровождаться переводом на белорусский или русский язык. Верность перевода или подлинность подписи переводчика должны быть засвидетельствованы нотариусом или другим должностным лицом, имеющим право совершать такое нотариальное действие.
В случае если трудовой и (или) гражданско-правовой договор составлен на двух языках: на языке страны нанимателя и одном из национальных языков Республики Беларусь, нотариальное заверение законодательно не предусмотрено.